印度电影马丹先生剧情介绍:
或许,对三个和尚通过一定的制度激励,比如每挑一担水付给二两银子,多挑多得,年终从寺庙香火收入中支付。那么,三个和尚就有可能争先恐后下山挑水,甚至为争夺水桶经常发生争执。那么,过去是三个和尚没水喝,现在就成了三个和尚抢挑水。这样一来,原本应该安心念经的和尚现在也不安心念经了,这又有可能招来烧香拜佛的虔诚信徒的不满。看来,和尚绝对不是那么好当的,有必要学学博弈论了。
好的制度激励人们去做事,但是在社会博弈中也并非总是如此,毕竟我们的社会太复杂了。这里有一则颇有趣味的寓言故事,对我们理解制度激励的悖论或许有些帮助。
猎手带着一条猎犬去大森林猎取野兔。猎犬把兔子赶出了窝,一直追赶它,但追了很久仍没有捉到。
附近的一只牧羊犬看到这种情景,讥笑猎犬说:“瞧你们两个!小的反而跑得快得多啊!”
猎犬回答说:“你不知道我们两个跑的目的是完全不同的!我仅仅为了一顿饭而跑,他却是为了性命而跑呀!”
猎手听到这些话后想:猎犬说的对啊,那我要想得到更多的猎物,得想个好法子。
于是,猎手又买来几条猎犬,凡是能够在打猎中捉到兔子的,就可以得到几根骨头,捉不到的就没有饭吃。这一招果然有用,猎犬们纷纷去努力追兔子,因为谁都不愿意看着别人有骨头吃,自己没的吃。就这样过了一段时间,问题又出现了。大兔子非常难捉到,小兔子好捉。但捉到大兔子得到的骨头和捉到小兔子得到的骨头差不多。猎犬们善于观察,发现了这个窍门,专门去捉小兔子。
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